2019-04-16 浏览数:
楷模木门2018年企业大学第一期暨《高效能人士的七个习惯》成长训练营,于2018年8月11日在楷模木门山东德州工厂正式开课。参加首届楷模木门企业大学培训的有来自北京楷模总部、山东德州楷模工厂、江苏邳州楷模工厂的内部中、高级管理人员。
楷模木门2018年企业大学第一期暨《高效能人士的七个习惯》成长训练营,于2018年8月11日在楷模木门山东德州工厂正式开课。参加首届楷模木门企业大学培训的有来自北京楷模总部、山东德州楷模工厂、江苏邳州楷模工厂的内部中、高级管理人员。
(图片来源:楷模整木定制官网,侵删)
楷模企业大学主要以实战模拟、案例研讨、互动学习等实效性教育,以培养企业内部中、高级管理人才和企业供销合作、部门有效配合为目的,满足大家的学习需求,同频共振的一种新型教育、培训体系。首届培训公司邀请到了惠普商学院讲师韩老师,为我们带来了《高效能人士的七个习惯》的精彩课程。
《高效能人的七个习惯》课程中所教授的原则和方法帮助学员面对真正的挑战,适应急剧变化的环境、解决问题。在成就自我的同时,有效完成组织所赋予的使命和任务。主动积极、以终为始、要事第一、双赢思维、知彼解己、统合综效、不断更新,7个习惯使学员识别蕴藏在人与人差异中的巨大潜能,并使之化为双赢的资源,提高集体动力,学习团队其他成员的长处,利用多样性的特点,掌握与他人共赢的做事技能,学会倾听,改善沟通,建立沟通双向渠道,减少管理内耗,实现同频共振。
课程的最后一个项目来到了庆云的金山寺。夕阳西下,漫步于**之中,雄伟的殿堂、清静的寺院,别有一番意境。锦囊中的《仔细聆听》、《追溯过去》、《不忘初心》、《抛却烦恼》,四道密旨让大家重新回归自我,保持持续更新自我,防止精疲力尽工作或生活方式,不断改善,提高效用。
(文章来源:楷模整木定制官网,侵删)
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